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Estructura factorial de la escala de psicopatía LSRP y su relación con el modelo de personalidad de cinco factores
(Universitat Jaume I, 2011)
Entre los cuestionarios más utilizados para evaluar la psicopatía se
encuentran la Psychopathy Checklist-Revised (PCL-R) y la Leverson’s Self-
Report Psychopaty Scale (LSPR). Clásicamente, de la factorización de
ambas ...
Relación entre Inteligencia y Funciones Ejecutivas
(Universitat Jaume I, 2011)
A pesar de que el término de "funciones ejecutivas" apareció pretendiendo ser un constructo unitario e independiente, la evidencia de los últimos años demuestra que se solapa en gran parte con el constructo "inteligencia". ...
Adaptación española del cuestionario de las conductas antinormativas de los amigos (DPS) en adolescentes
(Universitat Jaume I, 2011)
Durante la adolescencia, el grupo de amigos se convierte en el apoyo e influencia principal de los jóvenes. Por tanto, cuando en el grupo de amigos existen conductas antinormativas (fuera de la norma, delictivas y ...
¿Qué prácticas organizacionales saludables son más frecuentes en las empresas? Un análisis cualitativo
(Universitat Jaume I, 2011)
El objetivo de este trabajo es conocer qué prácticas organizacionales
saludables, implementadas desde la Gestión de Recursos Humanos (GRH),
son más frecuentes en las Pequeñas y Medianas Empresas (PyMEs).
Basándonos ...
Percepciones compartidas: cuando 1 y 2 son más que 3
(Universitat Jaume I, 2011)
Los líderes juegan un papel fundamental dentro de las
organizaciones, dado que, son elementos críticos dentro del contexto
laboral, y pueden influir en cómo las personas ven su trabajo (Christian,
Garza y Slaughter, ...
Burnout en personal sanitario: validación de la escala MBI en México
(Universitat Jaume I, 2011)
El objetivo del presente estudio es poner a prueba la propiedad
psicométrica del burnout en personal sanitario de México. Más
concretamente se evalúa la estructura factorial del Maslach Burnout
Inventory –Human ...
Similitud y contagio emocional en el trabajo: somos iguales pero... ¿sentimos lo mismo?
(Universitat Jaume I, 2011)
La investigación reciente sobre la teoría del contagio emocional
apunta a la similitud entre los colaboradores como un factor clave para
promover el contagio de emociones en el trabajo (Bakker, Westman, y
van Emmerik, ...
Cambios en el volumen regional de sustancia gris asociados al consumo de tabaco
(Universitat Jaume I, 2011)
El consumo crónico de tabaco se ha asociado a reducciones en el
volumen global del cerebro y a una ejecución más pobre en tareas que
implican funciones ejecutivas. En estudios previos, el consumo de
tabaco se ha ...
Factores que favorecen la inserción laboral de personas con discapacidad en Castellón
(Universitat Jaume I, 2011)
Es una realidad que las personas con discapacidad se encuentran en
situación de desventaja a la hora de encontrar un puesto de trabajo.
Teniendo en cuenta la actual situación del mercado laboral y las
consecuencias ...