• openAccess   ¿Cómo afecta la Inteligencia Emocional en el rendimiento laboral de los empleados técnicos y administrativos? 

      Martínez Moreno, María Universitat Jaume I (2020-07-02)
      Actualmente, el mundo de las empresas y organizaciones ha evolucionado, sobre todo en los RRHH ya que ahora, buscan empleados con muchas habilidades relacionadas con la Inteligencia Emocional y son aquellos empleados que ...
    • openAccess   Creatividad musical e improvisación en el aula mediante el rap 

      Martínez Bueso, Gonzalo Universitat Jaume I (2021-06-17)
      La música es una disciplina que interviene de forma positiva en el desarrollo de las personas en muchos aspectos. Así pues, la educación musical es un área curricular vital para el tratamiento de aptitudes útiles en la ...
    • openAccess   Impacto de una formación estandarizada de ecografía básica en el alumnado de pregrado de medicina 

      Ruiz Serrano, Álvaro Universitat Jaume I (2023-06-13)
      Este proyecto tiene como objetivo principal evaluar el impacto que produce un programa de enseñanza de ecografía básica en el alumnado de pregrado de medicina de la Universitat Jaume I (UJI). Para ello, se ha realizado una ...
    • openAccess   La lectoescritura en los niños autistas 

      Callejo López, Juan Universitat Jaume I (2015-06-18)
      Desde el momento en que a mediados de los años 80 se empezó a considerar el TEA (Trastorno del Espectro Autista) como un síndrome psiquiátrico específico con un conjunto de síntomas concretos que afectaba a diferentes ...
    • closedAccess   Planificación de una intervención para problemas de conducta y habilidades sociales 

      Ortega Espinosa, Sara Universitat Jaume I (2020-06-15)
      Este trabajo es la planificación de una intervención para un niño con problemas de conducta y escasas habilidades sociales. El objetivo principal es mejorar la calidad de vida del sujeto, desarrollando diferentes habilidades ...
    • openAccess   TFM Lucía Clemente Hernáiz 

      Clemente Hernáiz, Lucía (2014)
      El fin de este Trabajo Fin de Máster es la reflexión de las competencias adquiridas durante el curso 2013/2014 mediante el estudio del Máster en Psicología del Trabajo, Organizaciones y en Recursos Humanos. En mi caso ...