La trasnversalidad de género en la empresa a través de los planes de igualdad

dc.contributor.author	Martínez Pardines, Alicia
dc.contributor.other	Téllez Infantes, Anastasia
dc.date.accessioned	2018-07-16T09:40:01Z
dc.date.available	2018-07-16T09:40:01Z
dc.date.issued	2017
dc.identifier.uri	http://hdl.handle.net/10234/175682
dc.description	Treball final de Màster Universitari en Igualtat i Gènere en l'Àmbit Públic i Privat (Pla de 2013). Codi: SRM044. Curs acadèmic 2016-2017	ca_CA
dc.format.extent	61 p.	ca_CA
dc.language.iso	spa	ca_CA
dc.publisher	Universitat Jaume I	ca_CA
dc.rights.uri	http://rightsstatements.org/vocab/CNE/1.0/	*
dc.subject	Màster Universitari en Igualtat i Gènere en l'Àmbit Públic i Privat	ca_CA
dc.subject	Máster Universitario en Igualdad y Género en el Ámbito Público y Privado	ca_CA
dc.subject	University Master's Degree in Equality and Gender in the Public and Private Spheres	ca_CA
dc.subject	Transversalidad	ca_CA
dc.subject	Mainstreaming	ca_CA
dc.subject	Género	ca_CA
dc.subject	Empresa	ca_CA
dc.subject	Plan Igualdad	ca_CA
dc.title	La trasnversalidad de género en la empresa a través de los planes de igualdad	ca_CA
dc.type	info:eu-repo/semantics/masterThesis	ca_CA
dc.educationLevel	Estudios de Postgrado	ca_CA
dc.rights.accessRights	info:eu-repo/semantics/restrictedAccess	ca_CA