Cuidar el bienestar de los empleados y empleadas

Abstract

Este Trabajo Final de Grado tiene por objeto analizar el cuidado del bienestar de los empleados y empleadas, y plasmar cómo la implantación de medidas ayuda a la obtención de estas. Por ello, se explican las diferentes formas de cuidar a los trabajadores y cómo se puede mejorar la conciliación laboral y familiar, para conseguir maximizar los beneficios de la empresa y para fomentar un buen clima laboral. Aspectos como la conciliación laboral y familiar también son tratados en este trabajo, ya que es algo fundamental para entender cómo ayudar a los trabajadores a optimizar sus tareas dentro del ámbito laboral y la importancia del descanso y la desconexión para compaginar también su vida personal y familiar. El impacto que ha causado el COVID-19 a la hora de evaluar el bienestar total de los trabajadores también se analiza en este trabajo, además de contrastar datos reales y el uso del teletrabajo debido a la situación. Sobre la implantación del teletrabajo se van a desarrollar sus respectivas ventajas y desventajas y cómo esto afecta al bienestar total de los trabajadores. Para conocer la amplitud del bienestar de los trabajadores en una empresa real, se ha realizado una encuesta en la empresa INCOPLUS (Castellón) y cuyos resultados serán analizados también en este documento. Por último, se propone un plan de prevención para ayudar a los empleados a volver a su punto de bienestar para que puedan rendir al máximo durante la jornada laboral. Los trabajadores son un elemento clave para el buen funcionamiento de la organización.