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dc.contributor.authorGonzález Allen, Ana María
dc.contributor.otherReboll Bueso, Verónica
dc.contributor.otherUniversitat Jaume I. Departament de Psicologia Evolutiva, Educativa, Social i Metodologia
dc.date.accessioned2023-07-26T07:15:57Z
dc.date.available2023-07-26T07:15:57Z
dc.date.issued2023-07-14
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/10234/203607
dc.descriptionMàster Universitari en Psicologia del Treball, de les Organitzacions i en Recursos Humans (Pla de 2014) (A distància). Codi: SBE513. Curs acadèmic: 2022/2023.ca_CA
dc.description.abstractEn nuestro día a día nos podemos encontrar saturados con la vida laboral y familiar, llegando a tener que ausentarnos en un ámbito u otro con tal de poder continuar con nuestras funciones, llevándonos a una insatisfacción tanto en el trabajo como en el hogar. Este es el caso de este trabajo. ILS es una empresa donde se encuentran sus empleados insatisfechos y se pide su revisión y mejora. Por ello, en el presente trabajo se encontrará una propuesta de intervención con el objetivo de mejorar el bienestar laboral de los trabajadores de la empresa de transportes Integral Logistics Support mediante la mejora de la satisfacción laboral a partir de la conciliación de la vida laboral y familiar mediante un programa creado específicamente para esta organización.ca_CA
dc.description.abstractIn our day to day, we can find ourselves saturated with work and family life, even having to be absent from one area or another to be able to continue with our functions, leading to dissatisfaction both at work and at home. This is the case of this investigation. ILS is a company where its dissatisfied employees is notified is requested its evaluation and project of improvement. For this reason, in the present work you’ll find an intervention proposal with the objective of improving the labour well-being of the workers of the transport company Integral Logistics Support by improving job satisfaction from the reconciliation of work and family life through a program created specifically for this organization.ca_CA
dc.format.extent37 p.ca_CA
dc.format.mimetypeapplication/pdfca_CA
dc.language.isospaca_CA
dc.publisherUniversitat Jaume Ica_CA
dc.rights.urihttp://creativecommons.org/licenses/by/4.0/ca_CA
dc.subjectMàster Universitari en en Psicologia del Treball, de les Organitzacions i en Recursos Humansca_CA
dc.subjectMáster Universitario en en Psicologia del Trabajo, de las Organizaciones y en Recursos Humanosca_CA
dc.subjectMaster's Degree in Work and Organisational Psychology and Human Resourcesca_CA
dc.subjectconciliación familiar y laboralca_CA
dc.subjectpropuesta de intervenciónca_CA
dc.subjectorganizacionesca_CA
dc.subjectmejora calidad de vida laboralca_CA
dc.subjectfamily and work conciliationca_CA
dc.subjectintervention proposalca_CA
dc.subjectorganizationsca_CA
dc.subjectimprovement of working life qualityca_CA
dc.titlePropuesta de un plan de intervención Mejora de la Conciliación Laboral-Familiar en la empresa ILSca_CA
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/masterThesisca_CA
dc.educationLevelEstudios de Postgradoca_CA
dc.rights.accessRightsinfo:eu-repo/semantics/openAccessca_CA


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