Listar TFM: Màster Universitari en Psicologia del Treball, de les Organitzacions i en Recursos Humans por fecha de publicación
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Trabajo Fin de Máster en Psicología del Trabajo, de las Organizaciones y en Recursos Humanos
(2015-07)El presente trabajo tiene como objetivo una autorreflexión de las diferentes competencias desarrolladas durante la realización del Máster Universitario de Psicología del Trabajo, las Organizaciones y en Recursos Humanos. Para ... -
Desarrollando competencias
(2015-07)En el presente documento se desarrolla el trabajo final del Máster Universitario en Psicología del Trabajo, las Organizaciones y en Recursos Humanos, en su vertiente profesional. El objetivo de este trabajo es la reflexión ... -
Una mirada hacia la experiencia. Creciendo profesional y personalmente
(2015-07)El siguiente trabajo tiene como finalidad plasmar todo aquello aprendido durante el Máster de Psicología del Trabajo, de las Organizaciones y en Recursos Humanos. Para ello y, en primer lugar, se hace una breve presentación ... -
Formación en el máster y desarrollo competencial: una reflexión desde la capacitación y el rol profesional adquirido
(2015-07)En el ámbito educativo existe un consenso claro sobre el valor del aprendizaje basado en Competencias. Hoy en día no es entendible una formación seria que no tenga definida sus competencias específicas de logro. El master ... -
Cultura organizacional y género ¿Pueden ir de la mano?
(2015-07)El objetivo de la realización de este Máster fue la adquisición de un mayor conocimiento sobre la gestión de las personas dentro de las empresas ya que es un aspecto que resulta fundamental dentro del trabajo que se está ... -
Trabajo fin Máster
(2015-07-23)El presente trabajo explica a lo largo del mismo, las asignaturas vistas en el máster, así como las competencias adquiridas y desarrolladas a lo largo del mismo. También se detallan los aspectos referentes a la estancia ... -
Trabajo fin de Máster en Psicología del Trabajo, de las Organizaciones y en RRHH
(2015-07-23)Durante el siguiente trabajo de final de master vamos a mencionar todas las asignaturas cursadas durante el master en Psicología del trabajo y de las organizaciones y en Recursos Humanos a través de la visión de la autora. ... -
Reflexión de competencias
(2015-07-23)El presente trabajo pretende abordar una visión personal, una reflexión acerca de la asunción y desarrollo de las distintas competencias que el máster en Psicología del Trabajo, en las Organizaciones y Recursos Humanos ... -
El papel del psicólogo en las organizaciones: un mundo desconocido
(2015-07-24)Este Trabajo Fin de Máster resume las competencias adquiridas a lo largo del curso académico, así como la reflexión llevada a cabo por el autor sobre el papel del psicólogo en las organizaciones. Tras el análisis del ... -
Trabajo Fin de Máster –Psicología del Trabajo,las Organizaciones y los Recursos Humanos
(2015-07-24)El! presente! trabajo! tiene! por! objetivo! evaluar! las! competencias! que! he! desarrollado! durante! la! realización! del! Máster! Universitario! en! Psicología! del! Trabajo,! de! las! Organizaciones! y! en! ... -
Desarrollando el talento desde la Psicología ocupacional positiva
(2015-07-24)En el presente trabajo de fin de Máster en Psicología del Trabajo, las Organizaciones y en RR, se pretende realizar una reflexión acerca de las competencias profesionales adquiridas en las diferentes asignaturas del mismo ... -
Trabajo Final de Máster
(2015-07-24)Este Trabajo de Fin de Máster es un documento en el que recojo los aspectos más relevantes de cada una de las asignaturas cursadas a lo largo del periodo del máster. Se trata de un ejercicio de auto – evaluación en el ... -
Trabajo Fin de Máster
(2015-07-24) -
La aplicación práctica de las 5S
(2015-07-24)El trabajo de fin de máster en psicología ocupacional realizado, es una síntesis de todo los conceptos y competencias adquiridas a lo largo del máster. Pero sobretodo hay que remarcar que el trabajo va acorde con las ... -
Desarrollando de forma activa mis recursos humanos
(2015-07-24)En el presente trabajo se va a realizar un análisis de cada una de las asignaturas vistas en el curso académico, y todo aquello que podemos destacar del aprendizaje recibido en las diferentes asignaturas y temas tratados. ... -
Relfexión de competencias
(2015-09)Tras la formación académica y más adelante durante toda nuestra vida laboral, el conjunto de conocimientos, habilidades y destrezas que conforman las competencias nos ayuda a los seres humanos a interpretar y transformar ... -
Reflexión de Competencias
(2015-09)En el presente documento se reflexiona sobre las competencias desarrolladas a lo largo del Máster de Psicología del Trabajo, de las Organizaciones y en Recursos Humanos tanto en la vertiente profesional como en la vertiente ... -
Análisis del desarrollo competencial
(2015-09-23)A continuación se expone en el siguiente trabajo un resumen acerca de las competencias y habilidades adquiridas por el alumno durante el Máster en Psicología del Trabajo, las Organizaciones y en Recursos Humanos de la ... -
Trabajo Fin de Máster
(2015-09-23)El presente trabajo muestra las distintas competencias adquiridas en los distintos módulos del Máster de Psicología del Trabajo, las Organizaciones y los Recursos Humanos. De igual manera se hace una valoración en cuanto ...