Con Flow No Hay Stop
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comunitat-uji-handle2:10234/71345
comunitat-uji-handle3:10234/110802
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Título
Con Flow No Hay StopAutoría
Tutor/Supervisor; Universidad.Departamento
Nadal Martínez, Miguel Ángel; Universitat Jaume I. Departament de Psicologia Evolutiva, EducativaFecha de publicación
2017-07-19Editor
Universitat Jaume IResumen
El presente trabajo de fin de máster tiene como objetivo detallar las competencias
desarrolladas a lo largo del Máster de Psicología del Trabajo, de las Organizaciones y en
Recursos Humanos. Se especifican los ... [+]
El presente trabajo de fin de máster tiene como objetivo detallar las competencias
desarrolladas a lo largo del Máster de Psicología del Trabajo, de las Organizaciones y en
Recursos Humanos. Se especifican los conocimientos adquiridos a lo largo de un año,
las asignaturas con los temas más relevantes auto valorando así de manera cuantitativa
el nivel adquirido. Las competencias se evalúan en tres facetas que son: pre-cursado el
máster, en el que se describen los conocimientos previos y lo que se espera del máster;
cursado el máster, en el que se utilizan ejemplos concretos sobre la adquisición o
desarrollo de las competencias, comentando temas aprendidos, actividades realizadas y
en mi caso, las prácticas externas; y por último, la valoración global en dónde se detalla lo
que se aprendió, las asignaturas involucradas en el aprendizaje para desarrollar las
competencias y una auto valoración de las competencias que quedan por potenciar.
Asimismo, se detalla de manera breve las actividades de la estancia en prácticas y se
hace una comparación gráfica de las puntuaciones obtenidas en las fichas
correspondientes de las competencias. Ha sido un camino largo para llegar hasta aquí,
con esfuerzo y dedicación de cualquier índole para poder lograr los objetivos previstos por
mí misma y por el máster. [-]
The present final master's degree work aims to detail the competences developed
throughout the Master of Work Psychology, Organizations and Human Resources. It
specifies the knowledge acquired over the course, the ... [+]
The present final master's degree work aims to detail the competences developed
throughout the Master of Work Psychology, Organizations and Human Resources. It
specifies the knowledge acquired over the course, the subjects with the most relevant
topics self-assessing them in a quantitative way of the level acquired. The competences
are evaluated in three facets that are: pre-coursed the master, in which the previous
knowledge and what is expected of the masters are described; studying the master, in
which concrete examples are used to describe the acquisition and development of the
competences, specifying the activities carried out and in my case, the external practices;
and finally, the global valuation where it is detailed the subjects involved in the learning
acquisition to develop the competences and a self-assessment of the competences which
remain to potentiate. Likewise, the activities of the internship are briefly detailed, and a
graphical comparison of the scores obtained in the corresponding cards of the
competitions is made. It has been a long way to get here, with effort and dedication of any
kind to achieve the objectives provided by me and by the master’s degree. [-]
Palabras clave / Materias
Màster Universitari en en Psicologia del Treball, de les Organitzacions i en Recursos Humans | Máster Universitario en en Psicologia del Trabajo, de las Organizaciones y en Recursos Humanos | Master's Degree in Work and Organisational Psychology and Human Resources | psicología organizacional positiva | recursos humanos | salud ocupacional | positive organizational psychology | human resources | occupational health
Descripción
Treball Final de Màster Universitari en Psicologia del Treball, de les Organitzacions i en Recursos Humans. Codi: SBE013. Curs acadèmic: 2016/2017
Tipo de documento
info:eu-repo/semantics/masterThesisDerechos de acceso
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info:eu-repo/semantics/restrictedAccess
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