• openAccess   Prescripciones de género en la literatura popular del management y el espacio empresarial 

      Medina-Vicent, Maria Universidad Nacional de Colombia, Facultad de Ciencias Humanas. Escuela de Estudios de Género (2016)
      Cada vez más mujeres ocupan cargos de responsabilidad en las empresas, lo cual las sitúa en un prisma de visibilidad social que tradicionalmente les ha sido negado. Si tenemos en cuenta que dichos cargos suelen encontrarse ...
    • openAccess   Role models, mentoring y redes de mujeres profesionales: educar en valores feministas para fomentar liderazgos éticos 

      Medina-Vicent, Maria Centro de Estudios e Investigaciones para el Desarrollo Docente A.C. (CENID) (2015-07)
      From previous research about the women’s presence in top management positions, we have detected two traits of great interest for Gender Studies and Education. Firstly, the lack of women in leadership positions is at the ...
    • openAccess   Women’s Leadership: an essentialist concept? 

      Medina-Vicent, Maria Instituto Universitario de Estudios de la Mujer (IUEM) (2015-09)
      In recent years, leadership developed by women has played an important role, and has become one of the central issues of the European political and economic agenda. The progressive increase in the number of women who ...