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dc.contributor.authorMiralles Montins, Laura
dc.contributor.otherCruz Ortiz, Valeria
dc.contributor.otherUniversitat Jaume I. Departament de Psicologia Evolutiva, Educativa, Social i Metodologia
dc.date.accessioned2018-01-09T10:56:59Z
dc.date.available2018-01-09T10:56:59Z
dc.date.issued2017
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/10234/171619
dc.descriptionTreball final de Màster Universitari en Psicologia del Treball, de les Organitzacions i en Recursos Humans. Codi: SBE013. Curs acadèmic: 2016-2017ca_CA
dc.description.abstractEl objetivo del Trabajo Fin de Máster es la auto-evaluación y reflexión de las competencias adquiridas y desarrolladas a lo largo del cursado del máster de Psicología del trabajo, de las organizaciones y recursos humanos de la Universitat Jaume I. En primer lugar dedico un breve espacio a los agradecimientos, ya que entre otras cosas, en el desarrollo del máster he aprendido que la gratitud es un valor muy importante. Por lo que no quiero olvidarme de toda la gente que me ha apoyado a la hora de realizar el máster y todos los profesores y profesionales que me han enseñado cosas muy valiosas. En segundo lugar, en el desarrollo del TFM hago una breve presentación sobre mí, y posteriormente me centro en realizar una evaluación inicial sobre varias competencias propuestas y sobre el conocimiento que tenía de estas antes de empezar el máster y posteriormente una evaluación una vez finalizado el curso, para así comparar lo que he aprendido, y proporcionando también información sobre cómo he desarrollado cada competencia, todo ello en una escala del 1 al 4, siendo el 1 el nivel más bajo de conocimiento y el 4 el nivel más elevado. Finalmente realizo una valoración final y personal del máster y expongo la visión que tengo sobre mi futuro profesional.ca_CA
dc.description.abstractThe objective of the Final Master's Work is the self-evaluation and reflection of the competencies and skills acquired and developed during the course of the Master of Work Psychology, organizations and human resources of the University Jaume I. In the first place, I dedicate a brief space to the acknowledgments, among other things, in the development of the Master I have learned that gratitude is a very important value. So I don’t want to forget all the people who have supported me at the time of the master's degree and all the teachers and professionals who have taught me very valuable things. Secondly, in the development of the TFM I make a brief presentation about myself, and later I focus on an initial evaluation of several competencies proposed and about their knowledge of them before starting the master's degree and later an evaluation after the end of the Course, in order to compare what I have learned, and also providing information on how I have developed each competency, all on a scale of one to four, with 1 being the lowest level of knowledge and 4 being the highest level. Finally I make a final and personal evaluation of the Master and I expose the vision I have about my professional future.ca_CA
dc.format.extent26 p.ca_CA
dc.format.mimetypeapplication/pdfca_CA
dc.language.isospaca_CA
dc.publisherUniversitat Jaume Ica_CA
dc.subjectMàster Universitari en en Psicologia del Treball, de les Organitzacions i en Recursos Humansca_CA
dc.subjectMáster Universitario en en Psicologia del Trabajo, de las Organizaciones y en Recursos Humanosca_CA
dc.subjectMaster's Degree in Work and Organisational Psychology and Human Resourcesca_CA
dc.subjectPsicología positivaca_CA
dc.subjectRiesgos psicosocialesca_CA
dc.subjectOrganizaciones saludablesca_CA
dc.subjectCompetenciasca_CA
dc.subjectFelicidadca_CA
dc.subjectPositive Psychologyca_CA
dc.subjectPsychosocial Risksca_CA
dc.subjectHealthy Organizationsca_CA
dc.subjectSkillsca_CA
dc.subjectHappinessca_CA
dc.titleAnálisis de competencias desarrolladas durante el cursado del Másterca_CA
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/masterThesisca_CA
dc.educationLevelEstudios de Postgradoca_CA
dc.rights.accessRightsinfo:eu-repo/semantics/restrictedAccessca_CA


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